Pré-requis

Aucun

Objectifs

Être capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail et dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures fixées en matière de prévention et mettre en application ses compétences au profit de la santé et de la sécurité au travail.

Public

Tout titulaire du Certificat SST à jour de sa formation continue au 1er janvier 2011

Formateur

Eric PHILIPPON, moniteur SST

Moyens pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Démonstrations
  • Apprentissages
  • Exercices de simulation

Programme

Première ½ journée
  • Présentation de la formation et de son organisation
  • Retour d’expériences sur les actions menées en prévention et/ou secours
  • Actualisation des compétences du Sauveteur Secouriste du Travail
Deuxième ½ journée
  • Actualisation des compétences du Sauveteur Secouriste du Travail (suite)
  • Épreuves certificatives
  • Bilan de la formation
Remarque
Les techniques gestuelles seront appliquées sur le nourrisson, l’enfant et l’adulte

Évaluation

Épreuve 1 : A partir d'une mise en situation d'accident du travail proposée par le formateur, le candidat devra montrer sa capacité à mettre en oeuvre les compétences qui lui permettraient d'intervenir efficacement face à la situation proposée.
Épreuve 2 : Le candidat répondra à un questionnement simple portant sur ses compétences en matière de prévention

Validation

Attestation de formation conforme aux articles L 6353-1 et R 4532-30 du code du travail
Un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui aura participé à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation continue favorable ainsi que d’une réussite à l’épreuve certificative (grille INRS). Validité 24 mois.

Contact

AFPI Limousin