Méthodes et outils de résolution de problèmes
Pré-requis
Aucun
Objectifs
- Poser le problème en termes d’objectifs, visualiser le projet dans toutes ses composantes (sociales, techniques et financières)
- S’approprier le projet par l’équipe et l’intégrer dans le système organisationnel en place
- Poser des indicateurs de suivi et de contrôle et assurer la cohérence
- Gérer le temps par la planification et la validation des étapes
- Posséder le panel des différents outils méthodologiques adaptés à la conduite de projet
- Finaliser un projet dans ses résultats et ses incidences pour un ou plusieurs secteurs de l’entreprise
Public
Techniciens et agent de maîtrise du secteur industriel.
Formateur
Formateur ou prestataires de formation référencés par l’AFPI Limousin
Moyens pédagogiques
Formation en groupe
Étude de cas
Suivi individuel sur projet personnel
Étude de cas
Suivi individuel sur projet personnel
Programme
Cadre de la conduite d’un projet
- Objectifs
- Indicateurs
- Tableaux de bord
- Méthodes de résolution de problèmes (MRP)
- Economiques
- Techniques
- Organisationnelles
- Ce qu’on appelle un projet
- Différencier la demande, l’avant-projet et le projet
- Transformer une demande de la direction en une proposition de projet
- Identifier les principaux acteurs dans un projet
-
Méthode Pert
- Activité
- Durée
- Date
- Chemin critique
-
Planning de GANTT
- Emploi des ressources
- Histogrammes des charges
- Outils de contrôle de bord
- Indicateur pour chaque phase
- Plan d’assurance qualité
Validation
Attestation de formation conforme aux articles L 6353-1 et R 4532-30 du code du travail
Contact
AFPI Limousin